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楼主
发表于 2012-8-21 17:09 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
楼主本人在一家小破网络公司,单位人说多也不多,总共加起来就那么50来个人,感觉公司对内部的各部门之间有点不公平,不,是很不公平,在咱们公司,最牛逼的就是销售部门,老板就只看重他们,除了这个部门,其他的什么行政啊财务啊运营啊都是浮云~都可以没有一样!常常有什么过年过节的福利都是优先充足供应销售部,美其名曰他们是要拿去给客户送礼的
经常三五不时的组织销售部去旅游什么的就不说了,销售的年终奖都比其他部门要丰厚这个也不说了,销售可以理直气壮的迟到不扣钱,可以和其他部门抢会议室……
都是一个公司的,为啥感觉有的部门就像后妈生的?

回帖推荐

susu1366 发表于27楼  查看完整内容

正常· 业务部门肯定是这样的··行政是最后的··在我们国企也是这样·只是不会说什么组织旅游只让他们去 福利只有他们有 销售干的活 本身的确就是比行政类的要辛苦很多·我们公司是行政最可怜·基本属于后勤 不过他们工作最轻松· 每个公司情况不同· 不能抱怨 与其抱怨 不如改变·你也成为销售中的一员·销售不适合自己?做不来?那就对了·做好自己的工作 拿好自己份工资就好啦·我就是这样·自己心态放平些 ...

fishbobo5200 发表于74楼  查看完整内容

边间公司都一样。。我在房地产公司的,销售部是最大声的。。。老板都要比几分面个总监!

童话的秋季 发表于109楼  查看完整内容

lz首先要明白一家公司或者一家门店,首要的核心是什么,当然是业绩,当然是订单、收入、赚钱,才会有以后的什么行政管理,什么财务部,所以这些最基本的你还没弄明白呢,呵呵,不要紧,如果你是老板你都会那样做的,没有收入你哪里来那么多的钱养活财务啊行政啊那些,所以说白了,整个公司也就是靠销售部来养活的。他们的业绩好,你们也才有奖金和福利发,如果他们业绩不好,那你们什么都没有了。所以他们拽也是有资本拽的,更何况 ...

点评

lookup  不要奇怪,那个部门是用青春、家庭、生命来换取金钱,想想吧,在外面喝到半夜3点还要去买单,心里还要想着送客户回家,什么都是浮云。  发表于 2012-8-23 23:31
阿D妈  我们公司就不同了,重产品部门!市场和销售吃SHI去!就像家家有本难念的经  发表于 2012-8-23 17:21
蒲桃鱼  不挣钱,就花钱。但没有也不行。部门老板不够强势,不能说。  发表于 2012-8-23 15:46
yoyo_chow  别眼红人家了,像这种天气当你坐在空调房里享受着空调时,人家正是在外面日晒雨淋的时候,销售工作不是人人都能做的,有本事你也可以去做销售  发表于 2012-8-23 12:52
wanghaomm  正常。销售业绩不好首先裁员的是后勤的。销售做得好也容易升职,一朋友就是销售做得好直升经理  发表于 2012-8-23 12:42
MM

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业绩部门一向都最受器重的,正常

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jaycelee  +1  发表于 2012-8-23 10:29
树上的松鼠  +1  发表于 2012-8-23 09:10

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本帖最后由 pinzi 于 2013-3-5 00:06 编辑

。。。。。。

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水若寒小小猪  +10086,楼主早就应该明白这道理。  发表于 2012-8-23 14:16
麦田花开洛洛妈  就是这个道理~  发表于 2012-8-23 10:30
航妈咪

白银长老

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很正常的现象
迷失的洋洋

大 本

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很多都是这样 一点都不奇怪,老板都是重视能给他带来直接利益的部门的

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阿D妈  对的.我们公司觉得产品为王,所以产品部门最吃香  发表于 2012-8-23 17:22

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很正常,我以前,一直在后妈养的部门干,很窝火~

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金品  哈哈,感觉一样呢,嗐时咱们也冲个先锋去做做销售!  发表于 2012-8-23 11:13

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很正常,我在我们公司的营销部门,营销部门也分的
那些销售一线的人,公司领导最重视了,营销内勤就一般了
但营销部门总的待遇要比其他部门要好点点

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我也是后妈的部分做。简直就系悲催啊!

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销售部门受重视很正常啊,人家有什么迟到不迟到的。有本事拿到订单的不来上班都,拿不到订单天天在公司坐着也没用啊。但是销售部门压力也大啊。

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小石油  同意。  发表于 2012-8-23 22:33

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老板肯定是照顾那些业务部门的啦。

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再正常不过了。

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我一直在后妈养得部门干,郁闷死了

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在后妈养的部门,飘过。。。

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阿D妈  +1  发表于 2012-8-23 17:23
加2宝

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楼主本人在一家小破网络公司,单位人说多也不多,总共加起来就那么50来个人,感觉公司对内部的各部门之间有 ...

我们也一样,销售大晒~我们是财务部,说我们没创收,想申请加个工资,门都没~

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一直在后妈部门干的飘过~
弱弱的问难道当今年头真的只有干销售才能来钱快来钱多?

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阿D妈  我觉得懂技术最好,相对其他比较不会被取代.销售人人都可以做,当然做得好还是坏而已,但没做技术的门槛高  发表于 2012-8-23 17:24
金品  做销售做得好钱钱来得快来得多,一直后悔年轻时没负担没去做销售,哈哈。  发表于 2012-8-23 11:17

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喜羊羊乐羊羊 发表于 2012-8-21 17:59
很多都是这样 一点都不奇怪,老板都是重视能给他带来直接利益的部门的


对头,

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很正常啊,销售是可以给公司带来收益的
BADBOY

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同意大家的说~

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在后妈养的部门,飘过。。。

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正常得很,一个赚钱部门,一个花钱部门,想想都知道老板会怎样。
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在你们公司,哪个部门最受老板器重?都是一个单位的,为啥有的部 ...
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