小小林..

   

正常产假都有105天，不是98天吗？

98产假+15天晚育

zhongyh

单位未进医保，仍是公费医疗，生育时花了9000多元，实际报销5000多元，没有生育保险报销，还不如医保

调皮小菜菜

生育补贴=生育险缴费基数*放假天数
假期期间的工资和自付保险费用要从中扣除

豆豆1980

我公司的同事个个都是报1.7W以上，而且每个月工资照拿，例如6000的工资，也还是一样拿全额哦，所以觉得还不错。

Mmnancy

   

你公司发了工资还补差额回给你已经很人性了。我们公司是规定你拿工资，社保发的生育津贴全归公司所有，除了 ...

有咩甘郁闷，从另一个角度讲，你又无比钱买过生育保险。就算你生完，公司仍要一直给钱买生育保险。这样想你会不会开心的。

Mmnancy

   

哇第一次听到有这么多的！真爽！

人家公司的平均工资高嘛。

安幸

不知道二胎政策生育保险会怎么样给付？

gaz20

我猜测你们公司是市医保，你听到那个两万多的是省医保，我们就是省医保，是自己先垫钱的，没有市医保方便

kaitlynwill

2万应该是包括了工资在里面了，生育保险会给妈妈在产假期间的所在单位的平均工资的，有一些单位好的，社保出一份，公司出一份的。我生孩子的时候就是这样，不知道现在还是不是。

如念缘★爱族

楼主是每月领2500工资吧，甘公司等生育保险到账扣你的工资，给营养7千多，其实也正常的

氧气娃娃12

回复 小小林.. 的帖子

晕死，我广州社保，还是国企，公司才给我报出3千多。自己花了不止。

犇犇宝贝

   

广州购买的社保，异地分娩的，剖时用了6100左右， 实际报销5000多+2000多营养费。
正常休假178天，休假期间 ...

你的也不少啦，因为大多数公司照发工资是不给津贴给个人的

夏天没有的花

回复 sunnylibb 的帖子

美妈，问一下，如果自己的工资比生育保险高出很多，但是公司只愿意发生育保险，而且还是按照120天，但是公司是按照148天领的，有没地方说理。

gzduyz

我做HR的，我可以告诉你报多报少的差别，首先要公司整体的社保基数，社保局是按照你生的那个月的整个公司的平均社保基数当你的每月工资打给你的公司的，所以公司有没有赚，你自己可以大概算一下。另外，一般公司都是按照你的工资给你产假期间的工资的，而不会是社保局给多少给你就多少的。因为生育保险本来就是公司付费个人不用付的。

chachaku

异地分娩，一分不报，佛山顺德

夏天没有的花

回复 lalisa611227 的帖子

美妈，你好！我们公司之前是工资和生育补贴选一种发放的。今年被一些无端人士怂恿老板出了新的通知，只能选生育保险，而我的工资是比生育保险高很多的。并且，据其他同事说，按照规定，如果顺产，国家规定是有148天假期的，我们公司只给120天，也就是说，公司会按照148天去申报生育保险，但是只支付我们120天。如果我休产假，反而会比正常少很多工资，公司却还有的赚，我有什么地方可以寻求帮助吗？

白浅浅

你只花了这么多，当然也就报下来这么多啦，不可能你只花7000给你报2万啊。

sunnyldw

   

广州购买的社保，异地分娩的，剖时用了6100左右， 实际报销5000多+2000多营养费。
正常休假178天，休假期间 ...

我能说，我报了4万多么。。。休假178天，期间公司不发工资，剖腹是出院时直接扣除生育险部分，自己出了一点点钱。

single2012

回复 梁智B 的帖子

你报销3万，请问 你休假期间有没有工资发的？

single2012

回复 铎宝妈咪 的帖子

怎样才能知道自己的社保号？