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助学各高等院校 优质资源回流爱尔促发展

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发表于 2013-12-9 09:47 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
1129日,中山大学2012-2013学年度学生先进集体暨优秀学生表彰大会在南校区梁銶琚大礼堂举行。广州爱尔眼科医院院长高汝龙教授应邀出席大会,为荣获“爱尔优秀研究生奖学金”的优秀博士生、硕士生颁奖。除此,高汝龙教授还代表爱尔集团及恒生银行、三菱商事株式会等18个奖学金捐赠机构上台致辞。高教授表示,在今后的日子,爱尔眼科将继续支持中山大学的教育工作,并为获奖学生提供爱尔眼科医院带薪实习的机会,使学生尽快在基础与临床、理论与实践,学校教育与社会需要中找到平衡点,回馈社会。

颁奖台上.jpg

高教授为获奖学生颁奖

授人以渔,爱尔致力培育眼科专业人才
2003年建立的第一家医院至今,爱尔已在全国23个省(直辖市)拥有48家连锁医院,成为中国网络最大、医生最多的眼科集团。200910月,爱尔眼科正式在IPO上市,成为中国医疗行业第一家上市的连锁医院。爱尔更率先创造出“分级连锁”的发展模式,使优质医疗资源在集团内得到充分的流动和共享,切实地缓解了各地患者看病难、看病贵的问题。

然而,我国现有眼科医生仅3万余人,专业化程度不强,一半以上挂靠在耳鼻喉科或五官科,能够做白内障手术的医生还不到1/5,临床、科研、学术复合型人才更是稀缺。人均10-30万人才拥有一个专业眼科医生,而发达国家已达到每1-3万人一个眼科医生,相差近10倍。眼科临床、科研、学术复合型人才的稀缺已严重制约着眼科行业的发展。

鉴于我国眼科人才资源短缺的尴尬局面,爱尔集团在人才培育方面一直不遗余力,近年来先后在中山大学、天津医科大学、同济医学院、四川大学华西临床医学院等高等学府开设“爱尔优秀研究生奖学金”,旨在鼓励、培养未来眼科专业领域的优秀新星。

发言.jpg

高教授发言,获全场掌声
中大人助爱尔眼科做大做强
在广州爱尔专业医疗梯队中,来自中大的综合性人才均充当着重要的角色,是团队中不可或缺的中坚力量,如五位教授级医生:全国眼底病专家高汝龙教授、白内障专家林振德教授、眼底病专家唐仕波教授、近视防控专家杨智宽教授以及视功能专家吴德正教授,均来自中大。他们除了在各自的领域为患者解决顽疾的困扰外,在行政范畴同样表现出过人的管理才能,分别在集团内担任副总裁、院长等重要职务。

广州爱尔眼科医院将于2014年扩充经营,医院必然吸纳更多像中大学子般具有扎实基础的高素质人才,配合更先进的硬件设备,才能为患者提供更多元化、高质量的服务。爱尔眼科支持中山大学的教育工作,有利于双方构建双赢的资源共享平台,让广州爱尔在短时间内做大做强,成为爱尔集团华南地区最具市场影响力的医院。

亲切交谈_副本.jpg

高教授与学生亲切交谈

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