oC_Co

我朋友的单位很好，又发工资又给全部补贴，拿了4万多

elinor713

   

如果你休产假时公司支付了你工资，那你就只能拿营养费那部分，如果公司没发工资给你，那所有的补贴应该给你 ...

这个讲得很详细，是这样的。

今天冰雨

18楼和21楼回复最正确。其他有些直接指责公司的是不懂。
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洁仔carrie

全部是你的啊，只是减掉产假期间给你的工资啊 (来自手机端的回复)

桃桃妈妈1212

我们公司是，产假期间公司先代为每月发放基本工资我们，然后等生育保险的钱报回来了，再扣除已经发放的基本工资的总额后，剩余就是全给我们的。

281427940

我是剖腹产的，休产假时公司出基本工资，待拿左生肓险钱就扣回当时的工资后全给返我共1万2千几
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最爱小叶子

   

洁仔carrie 发表于 2012-10-31 14:47
全部是你的啊，只是减掉产假期间给你的工资啊 (来自手机端的回复)

哦哦，谢谢

tracyhe69

如果產假期間公司發工資多于生育補貼的金額，公司就有權唔發呢筆數給員工，如果沒有高於生育補貼的金額就要補齊，換句說話可以講，給員工的錢係大於或等於生育補貼的金額！
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tracyhe69

如果產假期間公司發工資多于生育補貼的金額，公司就有權唔發呢筆數給員工，如果沒有高於生育補貼的金額就要補齊，換句說話可以講，給員工的錢係大於或等於生育補貼的金額！
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晋誉仔

回复 最爱小叶子 的帖子

休产假期间，公司有无出粮俾你，有的话，生育险补贴的产假工资是给公司的，你想要生育险的产假工资都得，但公司吾出粮俾你咯，其实一样架喳，即系公司先为生育险垫发那些产假工资给你。

柔羊

你系无上班呢段时间，公司是否有正常发工资给你，如果有，公司扣起亦属正常。但公司没有给你工资，社保的钱就必须全额给你，但公司有权扣起此段时间内你个人扣买社保的钱。