本帖最后由 风_之谷 于 2014-4-8 17:15 编辑
去年大概这个时候，我帮女儿做幼升小准备，让女儿参加培训看图说话、算数和唱歌，所有的都在有序进行。后来知道入学还有个面试，我和女儿都乱了手脚，不知道面试都要问些什么，简历也不知怎样制作。各种百度什么的，就制作简历我们就打印了25 页。到了面试那天，老师表扬女儿简历制作很认真，但老师对我说，简历不需要制作成这样，上面全是孩子的优点，看不到孩子的不足。老师说简历是让老师快速地了解学生，方便老师因材施教，应该有优点也要不足，内容要客观全面。 女儿要去面试时，我怕她紧张，就没有跟她说是去面试，只跟她说让她一个人去和小学的新老师见见面认识一下。面试时是老师和学生一对一，家长不允许参与。 面试挺顺利的，女儿出来很高兴跟我老师很好，我问她老师都问些了什么。 如果学校有小朋友欺负你，你怎么办？ 爸爸妈妈打麻将吗？ 她数学是考10以内的加减法，还有一道看图说话。 记得女儿当时跟我讲的好像就是这些。
那时我们也是在网上搜简历制作的模板，结合那次经历在这里总结一下：
制作简历以精为主，孩子的简历里面要把家庭背景，读过的幼儿园写进来，润色一下。主要是让孩子的基本信息、联系方式、特长等一目了然，这样效果更好，目的就是让老师一眼能看到孩子的简单情况和特长。
1、如果想要写幼升小的简历大概包括以下几个方面的内容： 封面，上写xxx小学入学材料 目录 自荐信 小孩的个人信息和照片：姓名、性别、兴趣爱好等等
小孩的获奖记录或是培训记录
孩子的作品展示 2、幼升小入学材料内容 材料内容应包含以下几点：个人信息，姓名，性别，出生年月，家庭住址，户籍所在地，家庭情况，父亲，母亲，学历，学历，工作单位，工作单位，学习经历，爱好特长，文艺方面，体育方面，联系方式，手机，固定电话，通讯地址。
3、写自荐信 开头比如是“敬爱的老师，您好！”这类的。 然后介绍一下自己，比如年龄，在哪个幼儿园读书，有些什么特长和爱好……比方说，“我热爱劳动，常常主动帮助老师整理教室”等等。写得简短一点也没关系，内容表述清楚了就行。
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发表于 2014-4-8 17:14
